Le blog

Nouvelles générations : 2 idées reçues

On entend de plus en plus parler de générations X, Y et bientôt Z sur le marché du travail. Les managers doivent-ils adapter leur management en fonction de l'âge de leurs collaborateurs ? Je...

Crise : Une journée à oublier

Il existe parfois des moments difficiles au sein d'une équipe, des journées où rien ne se passe comme prévu et pendant lesquelles nous sommes sollicités par des hauts niveau de stress et d'exigence psychique...

Evernote – Recherche et couleurs (Windows)

Suite à un récent sondage sur mon site, 25% d'entre vous utilisent Evernote. J'ai donc décidé de publier plus d'articles concernant les fonctionnalités que nous propose Evernote sur l'ensemble des plateformes : web, Windows,...

Pénurie d’essence ou d’esprit d’équipe ?

Mai 2016. Comme beaucoup de personnes en ces jours de pénurie d'essence, je me suis retrouvé le réservoir quasiment vide à devoir patienter de longues minutes devant une station-service prises d'assaut par les automobilistes....

Il était une fois l’Expérience…

Les jeunes ont du mal à trouver du travail. Même s'ils représentent l'avenir, ce qui leur manque, c'est l'expérience. Celle-ci est primordiale et si demain vous, en tant que manager, souhaitez dégager une valeur...

“Le Personal MBA” (Josh Kaufman)

En voilà un livre intéressant ! L'auteur, Josh Kaufman, prétend nous faire économiser les quelques 150 000€ nécessaires à l'obtention d'un MBA aux Etats-Unis. Bon, avant comme après la lecture de ce livre, je...

Les 3 bienfaits de l’humilité

L'humilité n'est pas forcément la qualité que mettent en avant les managers d'aujourd'hui pour se vendre. S'il est communément admis, qu'un responsable doit avoir une certaine assurance, confiance en soi pour amener son équipe...

4 astuces pour réussir un email

L'email est un incontournable de notre quotidien professionnel. Il permet de communiquer simplement et surtout constamment avec ses fournisseurs, patrons, collègues et collaborateurs. Bien utilisé, il peut être source de productivité mais la plupart...

L’erreur est humaine…

... Persévérer est diabolique Des erreurs, on en fait tous et c'est ce qui fait qu'on progresse chaque jour un peu plus. Malheureusement, dans le quotidien de l'entreprise, erreur rime avec incompétence, perte (monétaire) et...

Améliorer la santé de ses collaborateurs c’est progresser !

Est-il envisageable aujourd'hui de mettre sa santé physique ou morale en danger sur son lieu de travail ? Vous ne prendriez pas ce risque alors faîtes en sorte que vos collaborateurs ne le prennent...